走進新吳區江溪街道所轄無錫五洲國際的第一五金館，12張黨員商戶展示牌、16家商戶“我是黨員，我承諾！”的黨員承諾赫然印入眼簾。2011年6月，五洲國際工業博覽城黨支部自成立以來，堅持提升組織力，以黨建促發展、抓規范、抓結合、抓特色，搭建“1+2+3+4+5+6+7+8”體系，助力“小個專”黨建健康發展。打造一個陣地
2018年6月起，江溪街道“兩新”黨工委、新吳區市場監督局、五洲國際工博城三方合作打造黨建商圈紅色陣地， 總面積538.96平方米。設置學習墻、黨群活動室、宣誓墻、“空中翻書器”等，加強對黨員的教育和對群眾的宣傳。完善黨建工作機制，不斷吸收先進分子，壯大黨員隊伍。
開展雙雁行動
讓黨員成為員工的領頭雁，讓支部成為市場的領頭雁。新冠肺炎疫情發生后，五洲國際工博城黨支部第一時間成立黨員志愿者隊伍，為入市人群測量體溫、為隔離商戶送去生活物資；復市后，對自有物業的2個商場不同程度減免租金及商業管理費，并倡議非自有物業業主減租，294家業主同意減租；協調金融機構為商戶共發放貸款超5000萬元；幫助500余名商戶解決子女就學難問題等。
明確三亮要求
面對市場規范管理、標準化管理的需要，亮身份、亮職責、亮承諾。亮身份：亮“共產黨員經營戶”公示牌、佩戴黨徽和黨員服務卡；亮職責：亮崗位，亮出職責，為服務顧客提供便利；亮承諾：亮“共產黨員經營戶承諾”，主動接受群眾監督。遵循自愿、平等、公平、誠信的原則，給其他市場商戶做示范。引導商戶的“隱形黨員”“口袋黨員”主動亮身份，并積極向黨支部靠攏。
實施四聯方針
五洲國際工博城黨支部通過與學校聯合、聯心、聯手、聯動的四聯方針，讓黨員和群眾加強社會責任感和使命感，同時也豐富了學生們的課余生活，感受到來自社會和黨組織的關愛。2018年3月，五洲國際由黨支部牽頭成立了“關心下一代”工作委員會。市場工作寶典、商戶工作寶典、群眾工作寶典，為黨組織和群眾聯動提供更好指南。
建設五大載體
依托建設完善的商圈黨群服務中心黨建陣地，開展“打造誠信五洲、爭創文明商鋪”評比活動、“我為市場發展建言獻策”活動、法律宣傳進市場活動、市場信用分類監管示范點、示范區創建活動和舉辦稅法宣傳宣誓儀式。提升五洲國際工博城黨支部黨建業務水平，以黨建促發展。
理好六對關系
在黨員的教育和管理實踐中，探索新思想新方法——處理好六對關系，即注重“做到”更注重“做好”、注重雷厲風行更注重久久為功、注重工作形態更注重工作生態、注重“量”的增長更注重“質”的提升、注重政策的精準性更注重執行的有效性、注重“三會一課”和主題黨日活動等常規組織生活，也注重創新方式方法，增強黨員參與組織生活活力、提升黨員對組織的粘合度。
依托七大平臺
為更好地發揮黨建引領作用，五洲國際工博園黨支部依托黨員志愿者、共享園、示范崗、朋友圈、模范戶、突擊隊、互聯網七大平臺，讓新鮮血液流入黨組織中。從最初的3名黨員到現在的24名黨員，1名預備黨員，2名入黨積極分子。
做好八維考核
結合黨內各項制度，創立評優激勵制度，把經濟發展、社會貢獻、科學創新、資金信用、黨員建設、誠信經營、勞動和諧、生態環境納入商戶的年度考核項目中。用融合的辦法聚焦聚力，按融合的要求整合資源，以融合的理念落實責任。鼓勵黨員群眾為支部黨建工作及市場持續發展建言獻策，對優秀建言者給予表彰和獎勵，讓優秀黨員、優秀商戶發揮先鋒模范帶頭作用。
